CSS recrute Responsable Maintenance à Richard-Toll 2026
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CSS recrute Responsable Maintenance à Richard-Toll 2026

25 June 2026 4.5k 5 min de lecture NiangProgrammeur
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Note importante

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La CSS recrute un Responsable Maintenance Turbo à Richard-Toll — Date limite le 26 juin 2026

La Compagnie Sucrière Sénégalaise (CSS) lance un avis de recrutement urgent pour le poste de Responsable Maintenance Turbo de sa nouvelle chaudière, basé à Richard-Toll dans la région de Saint-Louis. Cette opportunité s'adresse aux ingénieurs et techniciens expérimentés en maintenance industrielle, souhaitant intégrer l'une des plus grandes entreprises agro-alimentaires du Sénégal. Le marché de l'ingénierie industrielle est en pleine expansion au Sénégal, notamment dans le secteur énergétique et agro-industriel, et la CSS représente l'un des rares employeurs à proposer ce type de poste spécialisé en dehors de Dakar. Si vous avez une expertise en maintenance de turboalternateurs ou d'équipements énergétiques lourds, cette offre est faite pour vous. La date limite est fixée au 26 juin 2026, soit dans moins de 48 heures. Il est donc impératif de préparer votre dossier immédiatement et de le soumettre sans délai pour ne pas manquer cette chance unique.

La CSS est implantée à Richard-Toll depuis plusieurs décennies et constitue un pilier économique majeur de la région nord du Sénégal. L'entreprise est connue pour ses conditions de travail avantageuses, ses équipements de pointe et ses opportunités d'évolution interne.

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À propos de la Compagnie Sucrière Sénégalaise (CSS)

La Compagnie Sucrière Sénégalaise (CSS) est le fleuron de l'agro-industrie nationale sénégalaise, spécialisée dans la culture de la canne à sucre et la production de sucre depuis 1970. Basée à Richard-Toll, la CSS emploie des milliers de salariés permanents et saisonniers et dispose d'une infrastructure technologique de pointe. Elle couvre près de 80 % des besoins en sucre du Sénégal et exporte dans plusieurs pays de la sous-région. Sa nouvelle chaudière représente un investissement stratégique majeur pour l'avenir de l'entreprise.

Description du poste : Responsable Maintenance Turbo

Le titulaire du poste sera chargé de superviser et d'assurer la maintenance préventive et corrective des turboalternateurs de la nouvelle chaudière de la CSS. Il planifiera les interventions de maintenance, coordonnera les équipes techniques sur le terrain et assurera le bon fonctionnement des installations électromécaniques liées à la production d'énergie. Il sera également responsable du suivi des pièces de rechange, de la gestion de la documentation technique et de la conformité aux normes de sécurité industrielle en vigueur.

Profil recherché

  • Diplôme d'ingénieur ou BTS en électromécanique, génie électrique, maintenance industrielle ou équivalent
  • Expérience significative (minimum 3 à 5 ans) en maintenance de turboalternateurs ou d'équipements industriels lourds
  • Bonne maîtrise des systèmes de contrôle-commande et des installations électriques haute tension
  • Capacité à travailler en équipe, rigueur et sens des responsabilités
  • Bonne condition physique pour travailler en milieu industriel

Avantages et conditions

Le poste est classé en catégorie M5, ce qui correspond à une rémunération compétitive alignée sur les grilles salariales de la CSS. Le poste est en CDI, basé à Richard-Toll, avec des avantages sociaux incluant la couverture médicale, le logement de fonction et les primes de performance habituelles de la CSS. Il s'agit d'une opportunité de carrière stable dans une entreprise nationale de premier plan.

Comment postuler

Les candidats intéressés doivent soumettre leur dossier complet (CV actualisé, lettre de motivation, copies des diplômes et attestations d'expérience) directement via le site officiel de la CSS à l'adresse www.css.sn/offres-demplois ou via les plateformes partenaires mentionnées dans l'offre. Toute candidature incomplète sera automatiquement écartée. Adressez votre dossier au Département des Ressources Humaines de la CSS.

Date limite

Date limite de candidature : 26 juin 2026 (URGENT — moins de 48h !)

Conseils NiangProgrammeur

Pour maximiser vos chances, personnalisez votre lettre de motivation en mentionnant explicitement votre expérience avec les turboalternateurs et les chaudières industrielles. Mettez en avant vos certifications de sécurité industrielle si vous en avez. Déposez votre dossier dès aujourd'hui car la date limite est le 26 juin 2026.

Source : concoursn.com — www.css.sn
Publiée le : 25 juin 2026 par NiangProgrammeur.com

Questions Fréquentes

Comment candidater pour recrute responsable?
Préparez votre CV, lettre de motivation et pièces justificatives. Consultez l'offre pour connaître les modalités exactes de candidature.
Quelles sont les compétences requises?
Lisez attentivement la description de l'offre. Les compétences clés y sont détaillées. Développez-les via les cours de NiangProgrammeur.
Quel est le processus de recrutement?
Généralement : candidature → examen des dossiers → entretiens → offre. Préarez-vous à chaque étape.
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