TotalEnergies Recrute : Chef de Secteur Réseau (H/F) à Dakar

Le géant de l'énergie TotalEnergies, acteur majeur du développement durable au Sénégal, renforce sa direction réseau. Nous recherchons un Chef de Secteur dynamique pour piloter un portefeuille de stations-service considérées comme de véritables centres de profit. Dans un environnement fortement concurrentiel, vous serez le garant de la stratégie commerciale et opérationnelle de la marque. Ce poste exige une grande mobilité et une capacité à transformer les défis du marché parallèle en opportunités de croissance pour nos activités nouvelles, notamment le E-business.

Travailler chez TotalEnergies, c'est intégrer une entreprise qui valorise la diversité et la performance. En tant que premier responsable de vos points de vente, vous déclinerez les politiques du Département Réseau en matière d'accueil, de sécurité et de services. Vous serez au cœur de l'innovation, en gérant le déploiement des services de mobile money, de transfert d'argent et de restauration. Votre mission sera d'optimiser les résultats économiques tout en assurant une qualité de service irréprochable, fidèle au standard "Top Service" de la compagnie.

Missions et Pilotage de la Performance

Sous l'autorité du Chef de Région (CDR), vos responsabilités incluent :

Gestion Opérationnelle : Animer les boutiques, lavages, et baies d'entretien tout en veillant aux normes HACCP.
Développement Commercial : Booster l'offre Cartes et les solutions de paiement digital (E-business).
Analyse Financière : Maîtriser les risques en contrôlant mensuellement le compte d'exploitation de chaque station.
HSE et Sûreté : Garantir le respect strict des normes d'hygiène, sécurité et environnement sur tous vos sites.
Accompagnement RH : Élaborer le plan de formation du personnel et promouvoir la politique "Jeunes Gérants".
Veille Stratégique : Identifier les prospects et analyser la concurrence pour maintenir notre leadership.

Ce poste nécessite une réelle autonomie et une capacité à hiérarchiser les priorités. Vous devrez négocier les éléments économiques des contrats et mettre en œuvre des plans d'actions correctifs pour maximiser la rentabilité. Votre présence régulière sur le terrain sera la clé pour identifier les dysfonctionnements et maintenir un niveau d'excellence opérationnelle constant.

Profil Recherché : Expertise et Mobilité

Nous recherchons des leaders possédant les qualifications suivantes :

Formation : Niveau Bac+4 minimum avec une double compétence Gestion et Commerce.
Compétences : Solide maîtrise de l'analyse financière et sens du développement commercial.
Savoir-être : Rigueur, sens des responsabilités, esprit d'analyse et excellente écoute.
Permis : Titulaire du Permis B avec une pratique de la conduite confirmée (déplacements fréquents).