Recrutement Plan International Sénégal : Poste de Pôle Manager
Plan International Sénégal lance un recrutement pour un poste stratégique de Pôle Manager. Cette opportunité s’adresse aux professionnels expérimentés souhaitant contribuer à la promotion des droits des enfants et à l’égalité des genres au Sénégal.
Présentation de l’organisation
Plan International est une organisation humanitaire indépendante engagée dans la défense des droits des enfants et la promotion de l’égalité filles-garçons. Présente dans plus de 80 pays, elle agit pour lutter contre la pauvreté, les inégalités et les discriminations qui affectent particulièrement les filles.
Grâce à ses programmes, l’organisation accompagne les enfants et les jeunes vers l’autonomie et favorise des changements durables au niveau local et international.
Description du poste
Le Pôle Manager travaille sous la supervision du Senior Program Delivery Manager et assure la coordination globale des programmes, des opérations et des initiatives d’influence dans les zones d’intervention.
Il est responsable de la planification, de la mise en œuvre et du suivi des projets tout en garantissant leur alignement avec la stratégie pays de Plan International Sénégal.
Missions principales
- Superviser la planification et l’exécution des programmes et projets.
- Assurer la gestion des équipes opérationnelles et techniques.
- Garantir l’alignement des activités avec les politiques et stratégies de l’organisation.
- Développer des partenariats avec les acteurs institutionnels et locaux.
- Suivre les performances et assurer la qualité des interventions.
- Gérer les budgets, les ressources et les risques liés aux projets.
- Contribuer aux actions de plaidoyer et d’influence.
Profil recherché
Le poste s’adresse à des professionnels expérimentés disposant d’une solide expertise en gestion de programmes et en leadership d’équipes.
- Diplôme Bac +4 en sciences sociales, économie, gestion ou domaine similaire.
- Minimum 10 ans d’expérience dans la gestion de programmes.
- Expérience significative en management d’équipes.
- Bonne connaissance des ONG internationales et du développement.
- Compétences en suivi-évaluation et analyse de données.
- Maîtrise des outils informatiques (Excel, Word, PowerPoint).
Compétences clés
Le candidat idéal doit faire preuve de leadership, d’esprit d’équipe et d’une forte capacité d’analyse. Il doit également être capable de travailler dans un environnement exigeant et multiculturel.
- Capacité à coordonner des projets complexes.
- Excellentes compétences en communication et négociation.
- Sens de l’innovation et orientation résultats.
- Engagement en faveur de l’égalité de genre et des droits des enfants.
Localisation et conditions
- Lieu : Dakar, Thiès, Kaolack, Louga et Saint-Louis.
- Poste sous la supervision du Senior Program Delivery Manager.
- Environnement de travail international et dynamique.
Date limite et candidature
La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 01 avril 2026. Les candidatures peuvent être examinées avant cette date, il est donc recommandé de postuler rapidement.
Pour postuler à cette offre d’emploi, veuillez consulter la plateforme officielle :
https://jobs.plan-international.org
Engagement de l’organisation
Plan International applique une politique stricte de protection des enfants et promeut l’égalité des chances. L’organisation encourage les candidatures issues de tous les horizons et s’engage à garantir un environnement de travail sûr et inclusif.
